Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Regruter prevodilaca
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Regrutera prevodilaca koji će biti odgovoran za pronalaženje, selekciju i zapošljavanje kvalifikovanih prevodilaca za različite projekte i klijente. Kandidat će sarađivati sa timovima za ljudske resurse i menadžment kako bi identifikovao potrebe za prevodiocima, kreirao oglase za posao, pregledao prijave, obavljao intervjue i procenjivao veštine kandidata. Takođe, biće zadužen za održavanje baze podataka kandidata, praćenje trendova na tržištu rada i uspostavljanje odnosa sa obrazovnim institucijama i prevodilačkim agencijama. Idealni kandidat poseduje odlične komunikacione veštine, razumevanje prevodilačke industrije i iskustvo u regrutovanju ili ljudskim resursima. Pozicija zahteva sposobnost rada u dinamičnom okruženju, organizacione sposobnosti i proaktivnost u pronalaženju najboljih talenata. Ako ste motivisani da doprinesete razvoju prevodilačkog tima i imate strast prema jezicima i ljudskim resursima, pozivamo vas da se prijavite za ovu poziciju.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Identifikacija potreba za prevodiocima u kompaniji ili za klijente
- Kreiranje i objavljivanje oglasa za posao na relevantnim platformama
- Pregledanje i selekcija prijava kandidata
- Organizovanje i vođenje intervjua sa kandidatima
- Procena jezičkih i stručnih veština kandidata
- Održavanje baze podataka kandidata i ažuriranje informacija
- Saradnja sa menadžerima i timovima za ljudske resurse
- Praćenje trendova na tržištu rada i konkurencije
- Uspostavljanje i održavanje odnosa sa obrazovnim institucijama i agencijama
- Priprema izveštaja o procesu zapošljavanja i rezultatima
Захтеви
Text copied to clipboard!- Iskustvo u regrutovanju ili ljudskim resursima, poželjno u prevodilačkoj industriji
- Odlično poznavanje srpskog jezika i bar jednog stranog jezika
- Sposobnost procene jezičkih i stručnih veština kandidata
- Izvrsne komunikacione i interpersonalne veštine
- Organizacione sposobnosti i pažnja na detalje
- Sposobnost rada pod pritiskom i u dinamičnom okruženju
- Poznavanje alata za upravljanje kandidatima i regrutovanje
- Visoka motivacija i proaktivnost
- Sposobnost timskog rada i samostalnog donošenja odluka
- Diploma iz oblasti ljudskih resursa, jezika ili srodnih oblasti je prednost
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Koje metode koristite za pronalaženje kvalifikovanih prevodilaca?
- Kako procenjujete jezičke veštine kandidata?
- Kako se nosite sa velikim brojem prijava?
- Koje softvere ili alate koristite u procesu regrutovanja?
- Kako održavate dobar odnos sa kandidatima tokom procesa zapošljavanja?
- Kako pratite trendove na tržištu rada u prevodilačkoj industriji?
- Kako sarađujete sa menadžerima i timovima za ljudske resurse?
- Kako rešavate konflikte ili nesuglasice tokom procesa selekcije?
- Koji su vam najvažniji kriterijumi pri izboru kandidata?
- Kako merite uspešnost procesa regrutovanja?
